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提升众易彩票官网 促进企业发展--集团公司积极开展企业职工文化建设活动
来源:本站提供      发布时间:2008-05-07      点击次数:3552

实施企业职工文化建设,大力培养先进的企业职工文化,是嘉实集团认真贯彻市委“创业富民,创新强市”战略,全面提升公司职工众易彩票官网,增强企业核心竞争力,促进集团又好又快发展的重要举措。日前,集团公司党委下发《关于开展企业职工文化建设工作的实施方案》(嘉实集委[2008]12号),对如何开展企业职工文化建设进行了统一部署。
  本次活动的指导思想是:以党的十七大精神为指导,坚持中国特色社会主义发展道路,坚持科学发展观,按照“高举大旗、围绕大局、改革创新、以人为本、服务企业”的总体要求,以培育创新文化为动力,以文化增强企业凝聚力,以文化促进企业发展,提升集团公司广大职工整体素质,促进公司的创新发展和队伍稳定。
  活动总体概括为“四个一”,既开展一次十七大精神主题教育、提升一种企业精神、建设一块文体宣传教育阵地、打造一支文体骨干队伍。一是开展党的十七大精神宣传教育活动,进一步提高职工的政治素质。通过理论测试、学习报告会等形式,把职工的思想统一到党的十七大精神上来;二是创新众易彩票官网,弘扬企业精神。在公司范围内开展企业形象语征集评选活动,开展“创造四好班子、创建学习型组织、争做知识型职工”活动,把“争创一流业绩、争当优秀员工”活动推向深入,充分体现公司改革、发展、稳定、和谐的企业内涵和职工精神风貌,用企业精神凝聚、激励全体职工;三是建立“职工书屋”、丰富《嘉兴实业》内容,推进企业宣传文化阵地建设,展示企业形象和职工风采;四是培养职工文体队伍,丰富职工文体生活。以2008年奥运会和庆祝改革开放三十周年为契机,开展群众性、多样性、有益职工健康的丰富多彩的文化体育活动。
  本次活动由集团公司党政统一领导,成立由党委副书记、总经理方怡红为组长,党委委员、机关工会主席骆文英为常务副组长的领导小组,下设办公室(设在机关工会),机关工会、党办、行政办、人力资源部为成员单位。整个活动由机关工会具体实施。(行政办)
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